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事实上这个过程是不可避免的因为互联网和来几年和几十年中发挥越来越重要的作用。那么什么是数字化转型什么不是将数据从纸质记录转移到计算机或云端并不是数字化转型就像创建网站而不是向客户分发纸质名片或者从传统邮件切换到电子邮件一样。在实践中数字化转型是一个更广泛的过程基于工业物联网以及算法和人工智能领域解决方案的实施。波兰的数字化转型已经进行多年但并非所有公司都跟随变化。坚持旧习惯和当前的做事方式可能不再有效。这就是为什么了解数字化转型是什么以及它的重要性如此重要。此过程的范围包括改变管理层。和员工的思维方式引入创新并寻找更好的解决方案尤其是当某些东西不起作用时创造新的商业模式自动化新软件的实 瑞典电话号码表 施照顾现代组织文化。为什么数字化转型如此重要在许多情况下当今的企业实施数字化转型解决方案仅是因为他们被迫这样做例如由于竞争或行业进步。对于某些经济部门来说变革是必要且必要的。我们在博客上的这篇文章中描述了许多有关零售行业数字化转型的有趣信息。在实践中最好的选择是领先于竞争对手并在其他品牌这样做之前提前做好这个过程。与数字化转型相关的最重要的好处包括提高波兰和外国客户服务的质量照顾员工的福祉。
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其对职责的满意度创建一个创新和新技术同时出现的友好场所公司不断发展而不是停留在一个地方甚至倒退使日常工作变得更容易例如通过在算法或人工智能领域实施更易于使用的系统或解决方案提高机密数据的安全性。有关数字化转型概念以及如何将其引入您的公司的更多息请参阅本文。组织文化和数字化转型在数字化转型中组织文化发挥着巨大作用。因此这是一个双向且相互依赖的过程。公司里的人一个优秀且协调良好的团队可以独立提出一定的解决方案和变革从而管理层决定进行有效的数字化转型。另一方面公司的发展过程可能会迫使团队发生某些变化无论是。
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